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新钢中厚板厂“军事化管理”促企业发展  
(发布日期:2007-11-16 10:36:41)
 

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    新钢公司中厚板厂把国防教育融入企业文化建设中,通过在全厂推行“军事化管理”,致力培养和造就一支“政治合格、技术过硬、作风优良、纪律严明”的干部员工队伍,努力打造一流企业文化,有力地推动了生产经营全面进步。

    中厚板厂是新钢公司主要生产创效单位,该厂的3800厚板轧机的工艺装备在国内外处于领先水平,如何使一流的装备发挥一流的效益,他们选择了“军事化管理”。专门成立厂“军事化管理”推进领导小组,首先从加强全员的国防知识教育人手,让员工在了解掌握国防知识的同时,促使他们认同“军事化管理”。推行“军事化管理”的主要内容,包括按照部队《队列条例》的要求,开展全员队列训练和举行汇报表演赛;按照部队《内务条例》,结合厂定置管理的要求,对办公室、操作台、休息室等物件的摆放进行规范;按照厂《督察条例》、《治安保卫考核细则》、《爱国卫生考核细则》等制度,对干部员工日常行为进行规范。

    要求各单位内务及员工日常行为规范做到:按“二人成行、三人成列”的要求,员工上、下班,员工上岗、离岗或进入厂区一律实行列队行走;厂区内不准吸游烟,不准随地吐痰,不准随地扔纸屑、杂物,不准乱停放车辆;办公室、会议室、休息室、操作室地面平整干净,玻璃明亮完整、无破损,物品按定置管理图摆放整齐;办公室、休息室、操作室工作衣、工作鞋、安全帽、手套、毛巾等用品摆放整齐有序,茶杯等用具手柄朝同一方向整齐摆放;作业现场无积水、无积尘、无跑冒滴漏、无杂物、无卫生死角;工具箱摆放整齐、外观整洁,无油污、积尘;定置图、区域标志牌、物品标志牌等端正醒目,牌(区)、物相符、规范。

    由于各项举措落实到位,该厂干部员工的组织性、纪律性和团队意识不断增强,生产经营稳步发展。尤其进入2007年,两条生产线你追我赶,生产好戏连台,屡创新高.1至10月份,共完成产量207.82万吨,较去年同期增产271033 吨,其中品种板产量163.53万吨,较去年同期增产535224 吨。


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